07 de Noviembre de 2017
Por tercera vez en
los últimos cuatro años, el International Accounting Bulletin (IAB) nombró a
Grant Thornton como el Empleador del Año 2017. También reconoció el informe
Mujeres Directivas de Grant Thornton con el Premio a la Iniciativa de Liderazgo
de Pensamiento del Año y otorgó el Premio a la Trayectoria al CEO Global, Ed
Nusbaum.
En relación al
premio Empleador del año, el IAB
dijo: "En los últimos años Grant Thornton es reconocida en el mercado por
su particular enfoque en los empleados, tanto a nivel mundial como en sus
firmas miembro. Grant Thornton ha incorporado en su estrategia 2020 el objetivo
de ser la firma más recomendada no solo por los clientes sino también por su
gente. Su objetivo es lograrlo a través de una serie de iniciativas, pero, en
particular, a través del liderazgo transformacional y lo que definen como
"people experience ", que tiene como propósito poner a las personas
en el centro de todo lo que hacen. Los miembros del jurado describieron la
presentación como simplemente sobresaliente".
Al ganar la categoría Iniciativa de Liderazgo del Pensamiento del
Año con el informe Women in Business, el IAB destacó: "Grant Thornton
fue distinguido por elegir abordar un tema muy real, como es la igualdad de
género. La firma publica anualmente un informe que muestra el papel de la mujer
en los altos cargos corporativos y el camino hacia una mayor diversidad de
género. Destaca resultados muy importantes para equipos de liderazgo senior con
mayor equilibrio de género".
El CEO Global de Grant Thornton, Ed
Nusbaum, recibió el premio a la Trayectoria Lifetime
Achievement Award. El IAB comentó: "Entregarles el Lifetime
Achievement Award es muy apropiado en este momento debido a que Nusbaum se
jubilará al final del año después de 8 años al frente de Grant Thornton
International. Bajo su mandato, la red ha crecido un 33% en ingresos globales y
un 55% en plantilla mundial. Del mismo modo, la membresía de la red creció un
26% y el número de oficinas aumentó de 529 a 733".
